バイト・パート求人情報

【勤務曜日】 シフト制での勤務となります。 【勤務時間・日数】 1.8:00-17:00 休憩60分 週5日 2.11:00-20:00 休憩60分 週5日 3.8:00-11:00 週5日 4.5:00-8:00 週5日

【昼】9:00～17:00 【夕方・夜】17:00～0:00 ※採用状況により、ご希望の勤務時間に沿えない場合がございます 1日3時間～、週2日～OK ※【昼】【夕方・夜】土日祝勤務できる方 ＜20代・学生Aさんの勤務例＞ ・平日は学校帰りに夕方から勤務、週3日程度 ・学校がお休みの土日祝は午前中からがっつり勤務 ・テスト期間中は少なめ、長期休暇中は毎日しっかり勤務

9:00～24:00 週2日～ / 1日4時間～ ※シフト制（2週間毎の提出） ※休憩あり ※残業代は1分単位で支給 ※土日祝勤務できる方歓迎

18：00～20：00 週に1日からの勤務可能です ぜひお気軽にご連絡ください

6：00～23：00/シフト応相談 ※週2日～・1日3h～OK ※シフト制 ※休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上

【勤務曜日】 シフト制での勤務となります。 ※土日・祝日に勤務できる方、大歓迎 【勤務時間・日数】 1.16:00-21:00 週5日 2.9:00-18:00 休憩60分 残業22H 週5日 3.17:00-22:30 週5日 ※勤務シフト等は面接時にご相談ください♪

【昼】9:00～17:00 【夕方・夜】17:00～22:30 ※採用状況により、ご希望の勤務時間に沿えない場合がございます 1日3時間～、週2日～OK ＜20代・学生Aさんの勤務例＞ ・平日は学校帰りに夕方から勤務、週3日程度 ・学校がお休みの土日祝は午前中からがっつり勤務 ・テスト期間中は少なめ、長期休暇中は毎日しっかり勤務

10:00～19:00(休憩60分) 土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ＊事業所により変動あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間)

8:30～24:00 週2日～ / 1日3時間～ ※シフト制（2週間毎の提出） ※休憩あり ※残業代は1分単位で支給 ※土日祝勤務できる方歓迎

10：00～16：00　休憩1時間、5時間勤務 10：30～19：00　休憩１時間、7.5時間勤務 14：30～19：00　休憩なし、4.5時間勤務 ■週3日以上であれば勤務日数選べます。 ※時間帯固定の勤務です。その他 勤務についてのご相談もお伺いします！

【勤務曜日】 シフト制での勤務となります。 【勤務時間・日数】 1.4:00-13:00 休憩60分 残業10H 週4～5日 2.4:00-8:00 週4日

【昼】10:00～17:00 【夕方・夜】17:00～0:00 ※採用状況により、ご希望の勤務時間に沿えない場合がございます 1日3時間～、週2日～OK ＜20代・学生Aさんの勤務例＞ ・平日は学校帰りに夕方から勤務、週3日程度 ・学校がお休みの土日祝は午前中からがっつり勤務 ・テスト期間中は少なめ、長期休暇中は毎日しっかり勤務

原則 7:00～20:00(実働8時間)

(1)12：00～17：00 (2)8：00～17：00(休憩60分) ■休日休暇 シフトによる 週1日から勤務OKです。 ※配属先により異なります。

8:45～24:15 週3日～ / 1日3時間～ ※シフト制（2週間毎の提出） ※休憩あり ※残業代は1分単位で支給 ※土日祝勤務できる方歓迎

勤務時間： 16:45－20:45（4時間勤務、休憩なし） 週3～5日勤務いただける方を募集しています！ 希望休制度あり 出勤日については面接時にご相談させていただきます ※マイカー通勤不可 通勤手段については面接時にご相談ください

【勤務曜日】 シフト制での勤務となります。 【勤務時間・日数】 1.23:00-8:00 休憩60分 週5日 2.17:00-21:00 週2～4日 3.4:00-7:00 週2～4日 4.5:30-8:30 週3～4日

【早朝】6:00～10:00 【昼】9:00～18:00 【夕方・夜】17:00～22:00 ※採用状況により、ご希望の勤務時間に沿えない場合がございます 1日3時間～、週2日～OK ＜20代・学生Aさんの勤務例＞ ・平日は学校帰りに夕方から勤務、週3日程度 ・学校がお休みの土日祝は午前中からがっつり勤務 ・テスト期間中は少なめ、長期休暇中は毎日しっかり勤務

原則 7:00～20:00(実働8時間)

・06:00～10:00　実働4時間程度（休憩00分） ・勤務形態：シフト制　月～土のうち週2～3日 　日曜日はお休み、他は寮のスケジュールに準じます。 ・詳細は採用担当へお問い合わせください。