バイト・パート求人情報

週1日(1コマ)～勤務OK 【平日】17:00～22:00 【土曜】14:00～22:00 ※1コマ80分

週1日(1コマ)～勤務OK 【平日】17:00～22:00 【土曜】14:00～22:00 ※1コマ80分

(1)8:30～14:30(休憩60分) (2)10:30～14:30(休憩なし) 勤務:週2日～3日

【勤務時間】　 1　9:15～14:15 2　15:00～20:00 3　15:30～20:15 4　11:45～20:15（ロング活躍中） 5　9:45～17:30（ロング活躍中） ※変動あり 【勤務日数】 週3～5日 ※土日祝休み ※お盆休暇・年末年始休暇あり ※ロング勤務もご相談下さい。

9：00～17：45 実働：7.75h、休憩：1h 週5日（月～金） 休日：土・日 ※社内カレンダーにより 　土日以外の休み有り 面接時に詳細はご説明します

9：00～17：45 実働：7.75h、休憩：1h 週5日（月～金） 休日：土日 ※社内カレンダーにより 　土日以外の休み有り 面接時に詳細はご説明します

【勤務曜日】 週3日～OK 勤務曜日・日数お気軽にご相談ください 【勤務時間】 18：00～22：00 ★繁忙期は残業あり ・1日4時間以内OK ・選べる時間や曜日 ・シフト自由 ・曜日応相談 ・お休み調整可 ・残業少なめ

9：00～12：00（3h） ＜勤務可能曜日＞ 月～土（日曜日は休み） 週2日～OK 勤務曜日のご希望は面接時に教えてください♪ ★20：00～24：00（4h）同時募集中！

■勤務時間 ・13：00～18：00 ・15：00～18：00 ※開始・終了の希望のお時間は お気軽にご相談ください！ ■勤務日数：3日～5日 ■休憩：15分 ■稼働日：月～日曜 ■休日：週休2日以上（土曜日は休み）

■勤務時間 [1] 8:00　～　13:00 （休憩なし） [2] 13:00　～　18:00（休憩15分） ※上記の時間以外も相談に応じます。 ■勤務日数　週3～5日勤務　 ■休日　日曜日（完全週休2日制）

■勤務時間 [1] 8:00　～　17:00 [2] 9:00　～　18:00 ■休憩 75分（お昼：60分・午後：15分） ■勤務日数　週3～5日勤務　社会保険加入 ■休日　日曜日（完全週休2日制）

■勤務時間 [1] 8:00　～　17:00 [2] 9:00　～　18:00 ■休憩 75分（お昼：60分・午後：15分） ■勤務日数　週3～5日勤務　社会保険加入 ■休日　日曜日（完全週休2日制）

■勤務時間 9：00～18：00(1日 4時間～） ※開始・終了の希望のお時間は お気軽にご相談ください！ ■勤務日数：3日～5日 ■休憩：75分（お昼60分＋午後15分） ■稼働日：月～日曜 ■休日：週休2日以上（土曜日は休み）

■勤務時間 9：00～18：00で1日 6ｈ～OK！ ※開始・終了の希望のお時間はお気軽にご相談ください！ ■フルタイム：時給1150円 ■勤務日数：週3～5日 ■休憩：75分（お昼60分＋午後15分） ■稼働日：月～金 ■休日：土曜日含むシフト制

【勤務時間】 ＜社員寮での調理＞ 隔週日曜夕食調理担当 14:45～17:45　休憩なし 実働3h ※10名分以下の調理 ※サンコール松尾寮が勤務地です ◆週２以上ご希望の方は サンコール本社盛付・片付け：平日9：10～14：10　実働5h 社員寮調理と本社食堂運営の両方をお願いします 【勤務日数】 週１～３日 土曜日営業無し ※日曜出勤できる方 ※会社カレンダーによるシフト制 家事・育児との両立ＯＫ 残業はほぼありません

9：00～17：45 上記時間の中で4h～7.75h 例）9-14、10-16、13-18、9-17：45など 休憩：12：00～13：00は工場内作業停止 週5日（月～金） 休日：土・日 ※社内カレンダーにより 　土日以外の休み有り 面接時に詳細はご説明します

6：00～15：00 実働8h、休憩1h ※荷量により残業あり 週3日～OK（月～金） 面接時にご希望の曜日教えてください♪

6：30～15：30 実働8H、休憩1H ※担当ルートにより変動、残業有 ＜休日＞ 4週につき8日（シフト制） 有給休暇（半年後に10日付与） ※別途入社時に1日、３ヶ月目に1日付与あり 慶弔休暇 年間休日110日以上 ※基本年休105日＋有休5日以上

6：00～23：00 ※シフト制勤務 ※1日3時間～ ※週2日～ ※休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上

7：00～22：00 ※早朝・夕方勤務できる方大歓迎 ※シフト制勤務 ※1日4時間～ ※週2日～ ※休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上