バイト・パート求人情報

8:30～17:30 (休憩60分) ＊シフト状況に応じて,30分前後など勤務時間変動あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間)

7:00～19:00(希望制) *1日1時間～OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が 　計週40時間以内であれば勤務可能。

9:00～18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日　1日6時間勤務 (10:00～17:00,11:00～18:00など)

■シフト制(例) 17:00～翌10:00 ＊Wワークの場合,現職と当社勤務時間の合計が週40時間以内であれば勤務可 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

17:00～翌10:00 (実働16時間／休憩60分) ＊事業所により異なる ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

17:00～翌10:00 (実働16時間／休憩60分) ＊事業所により異なる ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

原則　9:00～18:00 ＊シフト等により前後する可能性あり

原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間)

原則 8:30～17:30(休憩60分) ＊シフト等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間)

■シフト制(例) 日勤　 8:30～17:30 (休憩60分) ＊4交代制 ＊週1日～OK ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

7:00～20:00(実働8時間) ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。

原則 9:00～18:00(休憩60分) ＊サービス都合等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間)

■シフト制 a. 7:00～16:00 b.10:00～19:00 c.16:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

■シフト制(例) a. 7:00～16:00 b. 9:00～18:00 c.10:00～19:00 d.17:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

9:00～18:00 ＊シフト等により若干前後する可能性あり

■シフト制(例) a. 7:00～16:00 b.10:00～19:00 c.16:00～翌10:00 ＊週2日～,日勤帯のみもOK ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

原則　9:00～18:00 ＊勤務時間・勤務日数相談可能

■シフト制(例) a. 7:30～16:30 b. 8:30～17:30 c.10:30～19:30 d.17:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

■シフト制(例) a. 7:30～16:30 b. 9:30～18:30 c.10:30～19:30 d.17:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

原則　9:00～18:00 ＊シフト等により前後する可能性あり