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正社員
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たのしい家 醍醐(小規模多機能型居宅介護)

小規模多機能の管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。

介護((正社員)小規模多機能の管理者)

給与
月給268,800円 318,800円
勤務地
シフト

■シフト制(例) 早出  7:00~16:00 日勤  9:00~18:00 遅出 11:00~20:00 夜勤 17:00~翌10:00 (休憩60分) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
派遣社員
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派遣社員

マンパワーグループ株式会社

【特養の介護スタッフ】最寄り駅は東野♪週4日~勤務OK☆★女性活躍中♪

介護(介護)

給与
時給1,220円
勤務地
シフト
週4日以上・7時間/日 から相談OK
1 10:00 ~ 19:00
2 07:00 ~ 16:00
3 10:00 ~ 19:00
4 13:00 ~ 22:00
5 16:00 ~ 10:00
  • #平日歓迎
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 50代~活躍中
  • 経験者優遇
  • 車通勤OK
  • フリーター歓迎
  • バイク通勤OK
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
大人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
正社員
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たのしい家 醍醐(小規模多機能型居宅介護)

小規模多機能の介護リーダーとしてスタッフマネジメントをお任せ

介護((正社員)小規模多機能の介護スタッフ(リーダー))

給与
月給240,800円
勤務地
シフト

■シフト制(例)*事業所により異なる 早番  7:00~16:00 遅番 10:00~19:00 夜勤 17:00~翌10:00 (休憩60分) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
正社員
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正社員

たのしい家 醍醐(グループホーム)

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

介護((正社員)グループホームのホーム長)

給与
月給352,600円
勤務地
シフト

■シフト制(例) a. 7:00~16:00 b. 9:00~18:00 c.10:00~19:00 d.17:00~翌10:00 (休憩60分) *夜勤明け翌日は休み *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
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派遣社員

マンパワーグループ株式会社

【東野駅から徒歩5分】デイサービスの介護職◎週2~★女性活躍中♪

介護(介護)

給与
時給1,220円
勤務地
シフト
週2日以上・3時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30
2 08:30 ~ 17:30
3 09:00 ~ 12:00
  • 主婦(夫)歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 50代~活躍中
  • 経験者優遇
  • 車通勤OK
  • フリーター歓迎
  • バイク通勤OK
  • 社会保険制度あり
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
大人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
正社員
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正社員

たのしい家 山科小野(グループホーム)

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

介護((正社員)グループホームのホーム長)

給与
月給352,600円
勤務地
シフト

■シフト制(例) a. 7:00~16:00 b. 9:00~18:00 c.10:00~19:00 d.17:00~翌10:00 (休憩60分) *夜勤明け翌日は休み *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
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正社員

たのしい家 山科小野(グループホーム)

【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元!独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎

介護((正社員)グループホームの介護スタッフ(リーダー))

給与
月給268,800円
勤務地
シフト

■シフト制(例)*事業所により異なる a. 7:00~16:00 b.10:00~19:00 c.17:00~翌10:00 *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
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たのしい家 山科音羽(小規模多機能型居宅介護)

小規模多機能の管理者(センター長)定年無し/長くキャリアを続けられる環境です。

介護((正社員)小規模多機能の管理者)

給与
月給268,800円 283,800円
勤務地
シフト

■シフト制(例) 早出  7:00~16:00 日勤  9:00~18:00 遅出 11:00~20:00 夜勤 17:00~翌10:00 (休憩60分) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
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たのしい家 山科音羽(小規模多機能型居宅介護)

小規模多機能の介護リーダーとしてスタッフマネジメントをお任せ

介護((正社員)小規模多機能の介護スタッフ(リーダー))

給与
月給240,800円
勤務地
シフト

■シフト制(例)*事業所により異なる 早番  7:00~16:00 遅番 10:00~19:00 夜勤 17:00~翌10:00 (休憩60分) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
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たのしい家 山科音羽(グループホーム)

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

介護((正社員)グループホームのホーム長)

給与
月給352,600円
勤務地
シフト

■シフト制(例) a. 7:00~16:00 b. 9:00~18:00 c.10:00~19:00 d.17:00~翌10:00 (休憩60分) *夜勤明け翌日は休み *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
正社員
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ケア21 山科(訪問介護)

【主任候補】定年なし!東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援

介護((正社員)訪問介護の管理者候補(副主任))

給与
月給319,700円
勤務地
シフト

7:00~20:00(実働8時間) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり
アルバイト
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アルバイト

たのしい家 醍醐(グループホーム)

週2日~シフト相談可◎パートでも賞与・昇給あり!定年なしでシニアも活躍中

介護((パート)グループホームの介護スタッフ)

正社員
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たのしいデイ やましな(デイサービス)

ケア21デイサービスで生活相談員のお仕事!技術と経験を積んでいただけます!

介護((正社員)デイサービスの生活相談員)

給与
月給228,800円 248,800円
勤務地
シフト

原則 8:30~17:30(休憩60分) *シフト等により前後する可能性あり *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間)

  • 主婦(夫)歓迎
  • 60代~活躍中
  • 昇給あり

51件中1 - 20件を表示

京都府の介護の平均時給

※ 05月25日時点掲載の220件をもとに算出

平均時給
1,362
最高時給1,600円
最低時給1,000円

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