六地蔵(京都市営)駅の昇給ありのバイト・パート求人情報

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正社員
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正社員

昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎

介護（(正社員)グループホームのホーム長）

給与
月給352,600円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例) a. 7:00～16:00 b. 9:00～18:00 c.10:00～19:00 d.17:00～翌10:00 (休憩60分) ＊夜勤明け翌日は休み ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎

介護（(正社員)グループホームの副ホーム長候補）

給与
月給318,400円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例) a. 7:30～16:30 b. 9:30～18:30 c.10:30～19:30 d.17:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

経験3年以上の方募集！タブレット記録で業務スムーズ◎定年なしで長く稼げる夜勤専従

介護（(パート)グループホームの介護スタッフ(夜勤専従)）

給与
時給1,123円 ～1,162円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

17:00～翌10:00 (実働16時間／休憩60分) ＊事業所により異なる ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

  • #夜歓迎
  • #深夜歓迎
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  • 主婦（夫）歓迎
  • 60代～活躍中
  • 夜歓迎
  • 深夜歓迎
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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎

介護（(正社員)グループホームの介護スタッフ(リーダー)）

給与
月給268,800円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例)＊事業所により異なる a. 7:00～16:00 b.10:00～19:00 c.17:00～翌10:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎

介護（(正社員)グループホームの介護スタッフ）

給与
月給208,800円 ～228,800円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例) a. 7:30～16:30 b. 9:30～18:30 c.10:30～19:30 d.16:30～翌9:30 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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たのしい家 墨染（グループホーム）

グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供

介護（(正社員)グループホームの計画作成担当者）

給与
月給268,800円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例) 早番　 7:30～16:30 日勤　 9:30～18:30 遅番　10:30～19:30 夜勤　16:30～翌9:30 (休憩60分) ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

グループホームのケアプラン計画作成のお仕事。未経験も丁寧に指導します。

介護（(パート)グループホームの計画作成担当者）

給与
時給1,387円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

9:00～18:00(休憩60分) ＊シフト等により若干前後する可能性あり

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昇給あり

たのしい家 墨染（グループホーム）

週2日～シフト相談可◎パートでも賞与・昇給あり！定年なしでシニアも活躍中

介護（(パート)グループホームの介護スタッフ）

給与
時給1,123円 ～1,162円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

■シフト制(例) a. 7:30～16:30 b. 9:30～18:30 c.10:30～19:30 d.16:30～翌9:00 ＊4交代制ですが,日勤帯のみも可 ＊週2～5日 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)

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アルバイト
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アルバイト

昇給あり

ケア21 醍醐（訪問介護）

【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！

介護（(パート)訪問介護の登録ヘルパー）

給与
時給1,679円 ～2,078円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅
シフト

7:00～19:00(希望制) *1日1時間～OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が 　計週40時間以内であれば勤務可能。

  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦（夫）歓迎
  • 履歴書不要
  • 扶養内OK
  • 60代～活躍中
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アルバイト・パート
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アルバイト・パート

昇給あり

社会福祉法人峰神会　特別養護老人ホーム　すばる醍醐

【新メンバー大募集】6:30-14:30のワンシフト!×週3日～|8/1に厨房体制リニューアル!!/未経験OK/時給1,175円/介護施設の簡単調理補助

飲食・フード（キッチンスタッフ）

給与
時給1,175円 交通費一部支給
勤務地
京都府 京都市伏見区
六地蔵(京都市営)駅
シフト
週3日以上・7時間/日 から相談OK
1 06:30 ~ 14:30 月 火 水 木 金 土 日
  • #早朝・朝歓迎
  • #土日祝(週末)歓迎
  • #フルタイムOK
  • #ロング(～6時間)OK
  • #オープン時間から入れる方
  • #ラストまで入れる方
  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦（夫）歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 中高年活躍中
  • 扶養内OK
  • 50代～活躍中
  • 60代～活躍中
お仕事内容    ★リニューアルスタッフ大募集★ 8月より厨房運営体制がリニューアル！ 新規立ち上げメンバーとして 一緒に頑張ってくれる方を募集します◎ ◆シンプルなお仕事です！◆ 高齢者施設内の厨房で、入居者様のお食事準備や 食器洗浄・清掃などの片付けをお任せします。 ＜お仕事の流れ＞ ○人数分の食器を並べる 　↓ ○調理済みのお料理を 　並べた食器に均等に盛り付ける 　↓ ○入居者様のお食事用トレイに 　盛り付けたお料理を 　間違えないようにセッティングする その他、食事を終えた食器の洗浄や 厨房内の清掃もお任せします♪ ◆簡単！安心！◆ すでに完成している料理を 使用するため難しい調理作業はありません。 食数も決まっているので 焦らず計画的にお仕事に集中できます。
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
やや女性多め
男性
年齢比率
10代
40代～50代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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アルバイト・パート
特別養護老人ホーム 宝生苑(日清医療食品株式会社 近畿支店)の求人画像
アルバイト・パート

昇給あり

特別養護老人ホーム 宝生苑(日清医療食品株式会社 近畿支店)

調理師資格があれば未経験OK。チーム作業で安心して働ける日清医療食品の調理師（契約社員）求人

飲食・フード（調理師(調理スキルを活かして働く)）

給与
時給1,250円 ～1,400円
勤務地
京都府 京都市伏見区 六地蔵(京都市営)駅 より徒歩10分
シフト

勤務時間（8時間勤務、休憩60分） 06:30－15:30 週3～5日勤務いただける方を募集しています。 希望休制度あり マイカー通勤可 自転車・バイク通勤可

  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦（夫）歓迎
  • 社員登用あり
  • フリーター歓迎
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アルバイト・パート
鳥貴族　六地蔵店の求人画像
アルバイト・パート

昇給あり

鳥貴族　六地蔵店

＜未経験者さんにも優しい簡単モクモク作業！焼鳥の仕込み＞レジ＆オーダーを覚える必要はありません♪週2日以上、1日4時間以上

飲食・フード（キッチンスタッフ）

給与
時給1,150円 交通費一部支給
勤務地
京都府 宇治市
六地蔵(京都市営)駅 より徒歩1分
駅チカ
駅チカ
シフト
週2日以上・4時間/日 から相談OK
1 10:00 ~ 16:00 月 火 水 木 金 土 日
  • #昼歓迎
  • #夕方歓迎
  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦（夫）歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 食事補助制度あり
  • 日払いOK
  • 扶養内OK
  • Wワーク・副業OK
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※ 07月27日時点掲載の489件をもとに算出

平均時給
1,206円
最高時給1,650円
最低時給1,058円

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昇給ありの求人の特徴

「昇給ありの求人」とは、時給や日給などの給与が上がる仕組みのある求人を指します。給与が上がる見込みがあるので、やりがい・やる気を保ちやすいのがメリットです。やるきが保ちやすければ、スキルアップのスピードも早くなります。

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