安立町駅の昇給ありのバイト・パート求人情報

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正社員
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昇給あり

ケア21 浜口西(訪問介護)

【資格を活かす】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎

介護((正社員)訪問介護のサービス提供責任者)

正社員
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正社員

昇給あり

ケア21 住之江南(訪問介護)

★訪問未経験OK★ 同行研修で安心スタート!日勤のみで働きやすい♪

介護((正社員)ホームヘルパー)

派遣社員
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派遣社員

昇給あり

マンパワーグループ株式会社

【保育園/保育士*有資格者募集】シニア・主婦(夫)活躍中★週2・3H~・午前勤務OK♪

保育・教育・教師(保育士・幼稚園教諭)

給与
時給1,550円 交通費一部支給
勤務地
シフト
週2日以上・3時間/日 から相談OK
1 07:00 ~ 19:00
2 08:30 ~ 11:30
3 09:30 ~ 15:30
4 13:00 ~ 18:00
  • #早朝・朝歓迎
  • #昼歓迎
  • #夕方歓迎
  • #平日歓迎
  • #フルタイムOK
  • #ロング(~6時間)OK
  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 中高年活躍中
  • 週払いOK
  • 扶養内OK
  • 50代~活躍中
  • 60代~活躍中
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
女性多め
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
派遣社員
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派遣社員

昇給あり

マンパワーグループ株式会社

【保育園/保育士*有資格者募集】シニア・主婦(夫)活躍中★週2・3H~・午前勤務OK♪

保育・教育・教師(保育士・幼稚園教諭)

給与
時給1,550円 交通費一部支給
勤務地
シフト
週2日以上・3時間/日 から相談OK
1 07:00 ~ 19:00
2 08:30 ~ 11:30
3 09:30 ~ 15:30
4 13:00 ~ 18:00
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  • 中高年活躍中
  • 週払いOK
  • 扶養内OK
  • 50代~活躍中
  • 60代~活躍中
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
女性多め
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
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昇給あり

ケア21 浜口西(訪問介護)

【主任候補】定年なし!東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援

介護((正社員)訪問介護の管理者候補(副主任))

給与
月給319,700円
勤務地
大阪府 大阪市住之江区 安立町駅 より徒歩7分
シフト

7:00~20:00(実働8時間) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。

  • 昇給あり
  • 60代~活躍中
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昇給あり

ケア21 住吉(訪問介護)

★訪問未経験OK★ 同行研修で安心スタート!日勤のみで働きやすい♪

介護((正社員)ホームヘルパー)

正社員
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昇給あり

ケア21 住吉(訪問介護)

【資格を活かす】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎

介護((正社員)訪問介護のサービス提供責任者)

正社員
正社員

昇給あり

ケア21 住之江南(訪問介護)

【主任候補】定年なし!東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援

介護((正社員)訪問介護の管理者候補(副主任))

給与
月給319,700円
勤務地
シフト

7:00~20:00(実働8時間) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。

  • 昇給あり
  • 60代~活躍中
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昇給あり

ケア21 住吉(訪問介護)

【主任候補】定年なし!東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援

介護((正社員)訪問介護の管理者候補(副主任))

給与
月給319,700円
勤務地
大阪府 大阪市住吉区 安立町駅 より徒歩9分
シフト

7:00~20:00(実働8時間) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) ★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。

  • 昇給あり
  • 60代~活躍中
アルバイト
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アルバイト

昇給あり

ケア21 浜口西(訪問介護)

【週1日~OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる!急なキャンセルでも手当有!定年無し!

介護((パート)訪問介護の登録ヘルパー)

給与
時給1,707円 2,104円
勤務地
大阪府 大阪市住之江区 安立町駅 より徒歩7分
シフト

7:00~19:00(希望制) *1日1時間~OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が  計週40時間以内であれば勤務可能。

  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 扶養内OK
  • 60代~活躍中
アルバイト
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アルバイト

昇給あり

ケア21 住之江南(訪問介護)

【週1日~OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる!急なキャンセルでも手当有!定年無し!

介護((パート)訪問介護の登録ヘルパー)

給与
時給1,707円 2,104円
勤務地
シフト

7:00~19:00(希望制) *1日1時間~OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が  計週40時間以内であれば勤務可能。

  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 扶養内OK
  • 60代~活躍中
アルバイト
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アルバイト

昇給あり

ケア21 住吉(訪問介護)

【週1日~OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる!急なキャンセルでも手当有!定年無し!

介護((パート)訪問介護の登録ヘルパー)

給与
時給1,707円 2,104円
勤務地
大阪府 大阪市住吉区 安立町駅 より徒歩9分
シフト

7:00~19:00(希望制) *1日1時間~OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が  計週40時間以内であれば勤務可能。

  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 扶養内OK
  • 60代~活躍中
派遣社員
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派遣社員

昇給あり

株式会社ニッソーネット

保育士資格必須<週3日~OK!1日4h~OK>シフト相談/主婦さん多数活躍中♪

保育・教育・教師(保育士・幼稚園教諭)

給与
時給1,700円 交通費全額支給
勤務地
シフト
週3日以上・4時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 19:30
  • #早朝・朝歓迎
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  • 主婦(夫)歓迎
  • 中高年活躍中
  • 履歴書不要
  • 日払いOK
  • 扶養内OK
  • 50代~活躍中
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
やや女性多め
男性
年齢比率
10代
40代~50代が多め
60代
仕事内容
少数で
大人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
派遣社員
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派遣社員

昇給あり

マンパワーグループ株式会社

女性活躍中♪【介護福祉士】時給1550円♪週2~OK●カンタン電話登録◎履歴書不要♪週払い可

介護(介護福祉士)

給与
時給1,550円 交通費全額支給
勤務地
シフト
週2日以上・4時間/日 から相談OK
1 07:00 ~ 14:00
2 09:00 ~ 17:00
3 17:00 ~ 09:00
  • #昼歓迎
  • #夜歓迎
  • #深夜歓迎
  • #土日祝(週末)歓迎
  • #平日歓迎
  • 昇給あり
  • 主婦(夫)歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 中高年活躍中
  • 日払いOK
  • 週払いOK
  • 社員登用あり
  • 社員割引(社割)あり
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
大人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
派遣社員
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派遣社員

昇給あり

マンパワーグループ株式会社

女性活躍中♪●週2日~&即日勤務OK♪資格・経験不問◎週払いあり!【介護/食事サポートなど】

介護(介護)

給与
時給1,350円 交通費全額支給
勤務地
シフト
週2日以上・4時間/日 から相談OK
1 07:00 ~ 15:00
2 09:00 ~ 17:00
3 17:00 ~ 09:00
  • #昼歓迎
  • #夜歓迎
  • #深夜歓迎
  • #土日祝(週末)歓迎
  • #平日歓迎
  • 昇給あり
  • 未経験歓迎
  • 主婦(夫)歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 中高年活躍中
  • 日払いOK
  • 週払いOK
  • 社員登用あり
働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代~40代が多め
60代
仕事内容
少数で
大人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
明るい
明るい
  1. 1

16件中1 - 15件を表示

大阪府の昇給ありの平均時給

※ 05月04日時点掲載の2054件をもとに算出

平均時給
1,294
最高時給2,050円
最低時給1,114円

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昇給ありの求人の特徴

「昇給ありの求人」とは、時給や日給などの給与が上がる仕組みのある求人を指します。給与が上がる見込みがあるので、やりがい・やる気を保ちやすいのがメリットです。やるきが保ちやすければ、スキルアップのスピードも早くなります。

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