セントケア看護小規模市原【A11112890320】(主婦・主夫歓迎)(週3日以上・1日8時間OK)介護 のバイト・アルバイト求人情報 (W015699556)(日勤、深夜)
・医療と介護をつなぎ暮らしを支える。介護スタッフとして、丁寧な関わりを続け、一人ひとりに合う支援を考えます・
職種
シフト
-
(1)07:00 〜 16:00
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
時給1,250円 -
(2)09:00 〜 18:00
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
時給1,250円 -
(3)10:00 〜 19:00
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
時給1,250円 -
(4)16:00 〜 10:00
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
時給1,250円
勤務地
セントケア看護小規模市原【A11112890320】
千葉県市原市東国分寺台2-2-6
・JR内房線
『五井駅』
・小湊鐵道
『海士有木駅』
・小湊鐵道
『上総三又駅』
・小湊鐵道
『上総村上駅』
・小湊鐵道
『上総山田駅』
JR内房線/五井駅より4.2km
市原市役所より700m
ほっともっと市原国分寺台店より150m
<マイカー通勤可/駐車場完備>
- 車通勤OK
- 交通費支給
求人の特徴・PRポイント
お仕事内容
■仕事の役割
通い、宿泊、訪問を通じて、
在宅生活を介護面から支えます。
看護職と連携しながら、
状態に合う支援を進めます。
─────
▼具体的な業務
・食事や入浴、排泄の介助
・送迎や移動時の見守り
・訪問時の安否と服薬確認
・宿泊時の生活支援
・看護職への状態共有
◆支援の価値
生活と療養の両面を見守り、
安心できる在宅生活を支えます。
介護と看護がつながった時に、
支援の安心感が深まります。
ご本人の希望を丁寧に聞き、
一貫した対応へつなげます。
─────
▶安心の体制
気づいた変化はすぐに共有し、
周囲と相談しながら進めます。
判断に迷う場面でも、
一人で抱え込まず確認できます。
研修で業務の流れを確認でき、
実務では段階的に慣れていけます。
役割に必要な知識を確認し、
一つずつ業務に慣れていけます。
日々の振り返りを重ねながら、
仕事への理解を深められます。
勤務について相談できるため、
生活に合う働き方を考えられます。
安全面と尊厳の両方を意識し、
落ち着いた声かけを心掛けます。
できることを大切にしながら、
必要な部分を適切に支えます。
求人情報の詳細
- 給与
-
①時給1,250円/月払い
②時給1,250円/月払い
③時給1,250円/月払い
④時給1,250円/月払い
給与備考:*介護福祉士
実務経験10年以上 1,450円~
実務経験 6年以上 1,400円~
実務経験 3年以上 1,370円~
実務経験 3年未満 1,350円~
※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
*実務者研修 1,330円~
*初任者研修 1,300円~
*無資格 1,250円~
<別途支給>
・土日祝日出勤手当 50円/時
・夜勤手当 時給×0.25%×6時間+6,000円/回
<日収例><夜勤1勤務8時間>
介護福祉士 29,625円~31,375円
実務者研修 29,275円~
初任者研修 28,750円~
無資格 27,875円~- 昇給あり
- 雇用形態
-
アルバイト
- シフト備考
-
シフト制
[1] 7:00~16:00
[2] 9:00~18:00
[3]10:00~19:00
[4]16:00~10:00
休憩;[1]~[3]1時間、[4]2時間
※シフト・勤務日応相談- シフト相談OK
- 朝
- 昼・日中
- 夕方から
- 夜
- 早朝
- 深夜・夜勤
- 交通費支給
-
その他
- 研修
-
研修あり
(備考:研修中の給与・待遇面に変更はありません。)
- 残業
-
残業あり
- 休暇
-
1ヶ月変形労働シフト制
※勤務日数は希望考慮します
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇
- 待遇
-
社会保険完備
昇給有
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給 )
正社員登用制度あり
入社1年経過後無期雇用転換(69歳以上は1年毎の契約更新)
研修制度有
資格取得支援制度有
介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助
介護福祉士合格祝金
予防接種補助制度
スタッフ紹介制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償 他- 社員登用あり
- 社会保険制度あり
- 制服あり
- 応募資格
-
資格不問/経験不問
*普通自動車運転免許(AT可)
*以下資格あれば尚可
介護福祉士
介護職員実務者研修
介護職員基礎研修
ホームヘルパー1級
介護職員初任者研修
ホームヘルパー2級
※資格取得支援制度利用にて受講料会社負担にて介護資格取得可能(社内規定により条件あり)
18歳以上に限定して募集(労基法第61条:深夜業務)- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 中高年活躍中
- 応募後のプロセス
-
ここまでお読みいただき、
ありがとうございます。
少しでも興味を持っていただけましたら
お気軽にご応募ください。
【応募】
応募ボタンをPUSH
↓
【面接】
ざっくばらんにお話ししましょう。
お仕事内容の質問も大歓迎!
↓
【採用】
おめでとうございます!
ようこそセントケア千葉株式会社へ。- 友達と応募OK
- 契約期間
-
勤務期間: 半年以上
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
-
施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
-
W015699556
職場PR
・日々感じること
この仕事で印象に残るのは、
介護と看護がつながった時に、
支援の安心感が深まります。
看護職と連携しながら、
状態に合う支援を進めます。
通い、宿泊、訪問を通じて、
在宅生活を介護面から支えます。
ご家族の思いも受け止めながら、
職場の良さを実感しています。
─────
・支え合える環境
現場は情報共有を大切にしており、
気づいたことを話しやすい雰囲気です。
先輩にも質問しやすく、
一人で悩まずに進められます。
・学べること
研修後も振り返る機会があり、
分からないことを確認できます。
働く時間を相談できる点も、
続けやすさにつながっています。
─────
生活と療養の両面を見守り、
安心できる在宅生活を支えます。
振り返りを次の支援へ生かせるので、
毎日の経験が学びになります。
声を掛け合う雰囲気があり、
忙しい時も助け合って動けます。
関わり方を考え続けることが、
自分の視野を広げてくれます。
無理に急がせず向き合えるため、
落ち着いた支援を続けられます。
できたことを一緒に喜べる瞬間が、
次も頑張ろうという力になります。
働く職場環境の特徴
- 男女比率
-
女性男性
- 年齢比率
-
10代60代
- 仕事内容
-
少数でみんなで
- 職場の雰囲気
-
静か明るい
企業情報
セントケア看護小規模市原【A11112890320】の求人を分析
この職種の求人の希少性
千葉県 市原市では、 介護の求人は21件 もあり、同地域に同職種の求人は多いです。
この求人の魅力
- 「昇給あり」求人なので、裁量・期間次第でさらに収入を増やせる
- 「大量募集」求人なので、採用される可能性が高い
- 「シフト相談OK」求人なので、柔軟な働き方がしやすい
- 車通勤OKだから、ご自宅から遠くても通勤しやすい
- 友達と応募OKなので、応募のハードルが低い
介護の仕事で 身につくスキル・能力
- ケア技術
- コミュニケーション能力
- 共感力
- チームワーク
- 筋力・体力の向上
介護の仕事が 向いている人
- 思いやりがある
- コミュニケーション能力が高い
- 忍耐力と柔軟性がある
- 責任感が強い
- チームワークを大切にする