セントケア新船橋【AB0413181341】（主婦・主夫歓迎）（週5日以上・1日8時間OK）介護 のバイト・アルバイト求人情報 (W015699533)（日勤）
＼支援する人と暮らす人をつなぐ。訪問介護のサービス提供責任者として、日々の安心を積み重ね、心に寄り添う支援を届けます／
誰かの役に立ちたい！その思いが活かせるお仕事です。充実サポートあり！
20代・30代をメインに男女問わず幅広く活躍中！チームワーク抜群の関係性！
利用者様、お一人おひとりに寄り添い、丁寧にサポートをしていきます。
職種
シフト
-
（1）08:30 〜 17:30
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
月給255,500円 -
（2）08:00 〜 20:00
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
月給255,500円
勤務地
セントケア新船橋【AB0413181341】
千葉県船橋市北本町1丁目10-14
・ＪＲ総武線
『船橋駅』
・京成本線
『海神駅』
・東武野田線
『新船橋駅』
・東武野田線
『塚田駅』
・東葉高速鉄道
『東海神駅』
東武アーバンパークライン/新船橋駅より徒歩5分
<マイカー通勤可/駐車場完備>
- 車通勤OK
- 交通費支給
- 駅から5分以内
求人の特徴・PRポイント
お仕事内容
▼支援の流れ
・ご本人とご家族の要望確認
・ケアマネジャーとの連携
・ヘルパーの予定調整
・介護技術と支援内容の助言
・訪問や会議、引き継ぎ対応
支援内容を振り返りながら、
次の対応へ確実につなげます。
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■この仕事の意味
お客様の希望とケア内容を整理し、
訪問介護の質を支えます。
現場の気づきを計画へ反映し、
安定したサービスにつなげます。
ヘルパーが迷わず支援できるよう、
相談と共有の土台を整えます。
▶チームとの連携
支援前後の情報を丁寧に共有し、
同じ方向で関われるようにします。
職種を越えて声を掛け合い、
必要な対応へつなげます。
─────
◆続けやすさ
基礎を確認できる研修があり、
不明点を残さず進められます。
実務に沿って学べるため、
理解を深めながら進められます。
現場での学びを積み重ね、
支援の引き出しを増やせます。
働く時間の相談ができ、
無理のない続け方を話し合えます。
支援方針がそろっていく過程に、
調整役としての手応えがあります。
できることを大切にしながら、
必要な部分を適切に支えます。
求人情報の詳細
- 給与
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①月給255,500円/月払い
②月給255,500円/月払い
給与備考：経験考慮あり
＊介護福祉士
実務経験10年以上 287,500円～
実務経験 6年以上 282,500円～
実務経験 3年以上 267,500円～
実務経験 3年未満 255,500円～
※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です
＜以下一律手当含む＞
・特定事業所加算3,000円- 昇給あり
- 雇用形態
-
契約社員
- シフト備考
-
※通常勤怠と週休3日制の選択可能！
シフト制
週5日勤務の場合
8:30～17:30
※休憩60分
週4日勤務の場合
8:00～20:00
※休憩120分- シフト相談OK
- 朝
- 昼・日中
- 夕方から
- 夜
- 交通費支給
-
その他
- 研修
-
研修あり
（備考：研修中の給与・待遇面に変更はありません。）
- 残業
-
残業あり
- 休暇
-
週休2日制
年間休日116日
または
週休3日制
年間休日166日
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
家族休暇
慶弔休暇
- 待遇
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賞与2回/年
社会保険完備
昇給有
制服貸与
交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ）
研修制度
資格取得支援制度有
介護支援専門員受験費用補助
予防接種補助制度
ほっとライン（第３者相談通報窓口）
スタッフ紹介制度
社員割引制度（余暇利用）
団体長期障害所得補償
定年69歳
確定拠出年金（DC制度）
退職金制度 他- 社員登用あり
- 社会保険制度あり
- 制服あり
- 応募資格
-
介護福祉士
普通自動車運転免許（AT限定可）- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 主婦（夫）歓迎
- 中高年活躍中
- 応募後のプロセス
-
ここまでお読みいただき、
ありがとうございます。
少しでも興味を持っていただけましたら
お気軽にご応募ください。
【応募】
応募ボタンをPUSH
↓
【面接】
ざっくばらんにお話ししましょう。
お仕事内容の質問も大歓迎！
↓
【採用】
おめでとうございます！
ようこそセントケア千葉株式会社へ。- 友達と応募OK
- 契約期間
-
勤務期間: 半年以上
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
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施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
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W015699533
職場PR
・この職場らしさ
私が大切にしているのは、
目の前の方のペースを尊重し、
丁寧に関わることです。
支援後の振り返りを続けながら、
気持ちを整えて進めています。
・チームの支え
忙しい場面でも互いに声を掛け、
必要な時は自然に助け合います。
先輩の対応から学べることも多く、
安心して経験を重ねられます。
─────
・働くイメージ
ご本人とご家族の要望確認
ケアマネジャーとの連携
現場の気づきを計画へ反映し、
安定したサービスにつなげます。
ヘルパーが迷わず支援できるよう、
相談と共有の土台を整えます。
─────
・安心して続けるために
最初から完璧を求められず、
できることを増やしていけます。
勤務の希望も相談できるので、
無理のない働き方を考えられます。
声を掛け合う雰囲気があり、
忙しい時も助け合って動けます。
関わり方を考え続けることが、
自分の視野を広げてくれます。
無理に急がせず向き合えるため、
落ち着いた支援を続けられます。
できたことを一緒に喜べる瞬間が、
次も頑張ろうという力になります。
困った時はすぐに相談でき、
気持ちを切り替えて進められます。
働く職場環境の特徴
- 男女比率
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女性男性
- 年齢比率
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10代60代
- 仕事内容
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少数でみんなで
- 職場の雰囲気
-
静か明るい
企業情報
セントケア新船橋【AB0413181341】の求人を分析
この職種の求人の希少性
千葉県 船橋市では、 介護の求人は22件 あり、この職種の求人は比較的募集はされています。
この求人の魅力
- 車通勤OKだから、ご自宅から遠くても通勤しやすい
- 「シフト相談OK」求人なので、柔軟な働き方がしやすい
- 「大量募集」求人なので、採用される可能性が高い
- 「交通費支給」求人なので、遠方にお住まいの方でも働きやすい
- 「駅から5分以内」の求人なので、徒歩移動の負担が少ない
相場よりも月給が高い求人です
「千葉県 × 介護」
に該当する求人の平均月給より
※ 「千葉県」×「介護」に該当する求人の平均月給は246,792円です。
介護の仕事で 身につくスキル・能力
- ケア技術
- コミュニケーション能力
- 共感力
- チームワーク
- 筋力・体力の向上
介護の仕事が 向いている人
- 思いやりがある
- コミュニケーション能力が高い
- 忍耐力と柔軟性がある
- 責任感が強い
- チームワークを大切にする
