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アルバイト・パート
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回転寿司みさき 海ほたる店の求人画像
アルバイト・パート
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回転寿司みさき 海ほたる店

回転寿司みさき◎週2×1日4h～◎お得なまかない（食事補助）あり！履歴書不要★「ベネフィット・ステーション」加入あり！

飲食・フード（キッチンスタッフ）

給与
時給1,300円 交通費一部支給 （深夜時給：1,625円 ）
勤務地
千葉県 木更津市
巌根駅
シフト
週2日以上・4時間/日 から相談OK
1 09:00 ~ 21:00 月 火 水 木 金 土 日
  • #昼歓迎
  • #夜歓迎
  • #土日祝(週末)歓迎
  • #平日歓迎
  • 未経験歓迎
  • 主婦（夫）歓迎
  • 大学生・専門学生歓迎
  • 中高年活躍中
  • 高校生歓迎
  • 履歴書不要
  • 社員登用あり
  • 扶養内OK
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アルバイト
セントケア看護小規模袖ケ浦【AD0328975717】の求人画像
アルバイト

セントケア看護小規模袖ケ浦【AD0328975717】

＜働きやすさも、やりがいも＞経験不問。通い・泊まり・訪問をつなぎ、住み慣れた地域での暮らしを支える

介護（看護師／准看護師）

給与
時給1,680円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 袖ケ浦市
姉ケ崎駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    最大29人の登録制 医療機関と在宅の中間施設として 医療ニーズのある方や在宅生活への 架け橋としてご提供していきます。 住み慣れたご自宅で療養しながら生活する方を 医療的な側面から支援するお仕事です。 医療依存度が比較的高い方 退院直後で状態が不安定な方 終末期（看取り）を迎える方 などの在宅生活を支えます。 ～～～～～～～～～～～ *健康管理 バイタルサインの測定や健康状態の観察、服薬管理など *医療処置 褥瘡の処置、医療機器の管理など、医療的なケア *ご家族の支援 介護方法のアドバイスや精神的なフォロー *ターミナルケア 在宅での看取りを希望される方への支援 *介護業務のサポート 必要に応じて、介護職員と連携して身体介護などをサポート ～～～～～～～～～～～
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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アルバイト
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アルバイト

セントケア佐貫【AD0613982243】

【夜勤介護スタッフ募集】一人ひとりのペースに寄り添い、夜から朝の暮らしを支える。交通費全額支給

介護（介護）

給与
日給27,875円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 富津市
青堀駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 16:00 ~ 10:00 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    登録制：最大定員29人 通い定員：最大18人、宿泊：最大7人 ＊当施設にて宿泊をご利用のお客様へのご提供が主となります ・小規模多機能型居宅介護での夜間の見守り・巡回 ・排泄介助、オムツ交換、トイレ誘導などの夜間ケア ・就寝前・起床時のサポート（整容・着替えなど） ・体位変換や安楽な姿勢づくり ・体調変化時の対応や必要な連絡 ・夜間の様子を記録し、朝のスタッフへ申し送り ◆タイムスケジュール例 ［17：00］口腔体操、夕食、口腔ケア 　ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 ［19：00］テレビ鑑賞、更衣介助、就寝準備、就寝誘導 ［夜間］　記録整理、見守り、排せつ介助、巡回 ［6：00］　起床介助 　 　トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 ［8：00］　口腔体操、朝食、口腔ケア 　　ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 ［9：00］　朝礼（申し送り） ※その他、見守り、随時記録　等
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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契約社員
セントケア君津【AD1202467921】の求人画像
契約社員

セントケア君津【AD1202467921】

◆年間休日116日◆訪問入浴オペレーターとして、仲間と声を掛け合い、利用者様の笑顔につながる時間をつくる

介護（介護）

給与
月給232,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 君津市
青堀駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    看護師を含む3名チーム 1日：平均6件 1件：機材の搬入搬出を含め概ね45分 使用車；ワンボックスタイプ ―――――――――――――― ＜お仕事の流れ＞ 訪問～15分 　浴槽搬入・入浴準備 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 浴槽設置 ご自宅よりホースにて水を車内へ引き込み お湯へ変換しホースを通して居室内へ 浴槽へお湯をはります ～30分 入浴 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ お客様をベットから浴槽へ抱えて 移動していただき、 入浴していただきます。 3人で洗髪→顔→上肢→上半身→ 下半身→背中→陰部の順番で洗い 10分程度入浴してもらいます。 看護師によるバイタルチェックにより 入浴が行えない場合は、 部分浴や清拭に切り替えることもあります。 ～45分 片付け ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 浴槽や備品の片づけを行い、 持ち込んだものを車に積み、 次のお客様宅へ向かいます
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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アルバイト
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アルバイト

セントケア看護小規模きみつ【AE0305092999】

＜介護スタッフ＞状況に合わせた柔軟なケアで、在宅生活を支える｜時給1,250円～

介護（介護）

給与
時給1,250円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 君津市
青堀駅
シフト
週5日以上・4時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 16:00 月 火 水 木 金 土 日
2 08:30 ~ 12:30 月 火 水 木 金 土 日
3 08:30 ~ 16:00 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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契約社員
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契約社員

セントケア看護小規模きみつ【AE0325723562】

笑顔のそばで、あなたらしく働く。現場の声を大切に、より良いケアと働きやすい職場をつくる｜研修あり

介護（看護師／准看護師）

給与
月給350,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 君津市
青堀駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    看護小規模多機能型居宅介護サービス 管理者候補（看護師） ＊1年以内に「看護小規模多機能型居宅介護」にて 所長（管理者）を目指していただきます 当事業所は 訪問看護ステーションを併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します 　内容により対応していただきます。 ＜管理者としての役割＞ ● お客様一人ひとりに寄り添い、安心できるサービス環境をつくる ● 日々のコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築く ● 安全管理・記録・報告を行い、責任あるサービス提供を支える ● スタッフ育成やキャリア支援に関わり、チームの成長を促す ● 事業所の理念・ビジョンを共有し、組織づくりに参加する ● 年間の事業計画や予算管理を行い、安定した運営を支える ● 経営視点でサービス展開や業績向上に取り組む ● 記録・報告・面談を通じて情報共有を促し、チーム連携を強化する
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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契約社員
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契約社員

セントケア看護小規模木更津おおくぼ【AE0508071953】

安心を届け、笑顔に出会える。現場の声を大切に、より良いケアと働きやすい職場をつくる｜車通勤OK

介護（看護師／准看護師）

給与
月給350,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 木更津市
木更津駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    看護小規模多機能型居宅介護サービス 管理者候補（看護師） ＊2027年4月オープン予定の「看護小規模多機能型居宅介護」にて 所長（管理者）を目指していただきます 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します 　内容により対応していただきます。 ＜管理者としての役割＞ ● お客様一人ひとりに寄り添い、安心できるサービス環境をつくる ● 日々のコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築く ● 安全管理・記録・報告を行い、責任あるサービス提供を支える ● スタッフ育成やキャリア支援に関わり、チームの成長を促す ● 事業所の理念・ビジョンを共有し、組織づくりに参加する ● 年間の事業計画や予算管理を行い、安定した運営を支える ● 経営視点でサービス展開や業績向上に取り組む ● 記録・報告・面談を通じて情報共有を促し、チーム連携を強化する
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
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契約社員
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契約社員

セントケア看護小規模木更津おおくぼ【AE0508072050】

現場で感じる小さな変化を大切に。長く関わる看護で、ご本人とご家族の安心を支える

介護（看護師／准看護師）

給与
月給328,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 木更津市
木更津駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
2 09:00 ~ 18:00 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    最大29人の登録制 医療機関と在宅の中間施設として 医療ニーズのある方や在宅生活への 架け橋としてご提供していきます。 住み慣れたご自宅で療養しながら生活する方を 医療的な側面から支援するお仕事です。 医療依存度が比較的高い方 退院直後で状態が不安定な方 終末期（看取り）を迎える方 などの在宅生活を支えます。 ～～～～～～～～～～～ *健康管理 バイタルサインの測定や健康状態の観察、服薬管理など *医療処置 褥瘡の処置、医療機器の管理など、医療的なケア *ご家族の支援 介護方法のアドバイスや精神的なフォロー *ターミナルケア 在宅での看取りを希望される方への支援 *介護業務のサポート 必要に応じて、介護職員と連携して身体介護などをサポート ～～～～～～～～～～～ オンコール対応あり お客様からのオンコールは事業所受付 介護スタッフが先ず対応します
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
明るい
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契約社員
セントケア看護小規模市原【AE0508074599】の求人画像
契約社員

セントケア看護小規模市原【AE0508074599】

暮らしのすぐそばで、専門性を発揮。スタッフの成長を支え、地域に必要とされる拠点を育てる｜月給35万500円～

介護（看護師／准看護師）

給与
月給350,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 市原市
五井駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
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  • 大量募集
  • 経験者優遇
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お仕事内容    看護小規模多機能型居宅介護サービス 管理者候補（看護師） ＊1年以内に「看護小規模多機能型居宅介護」にて 所長（管理者）を目指していただきます 当事業所は 訪問看護ステーションを併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します 　内容により対応していただきます。 ＜管理者としての役割＞ ● お客様一人ひとりに寄り添い、安心できるサービス環境をつくる ● 日々のコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築く ● 安全管理・記録・報告を行い、責任あるサービス提供を支える ● スタッフ育成やキャリア支援に関わり、チームの成長を促す ● 事業所の理念・ビジョンを共有し、組織づくりに参加する ● 年間の事業計画や予算管理を行い、安定した運営を支える ● 経営視点でサービス展開や業績向上に取り組む ● 記録・報告・面談を通じて情報共有を促し、チーム連携を強化する
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
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やや静か
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契約社員
セントケア看護小規模袖ケ浦【AE0508074632】の求人画像
契約社員

セントケア看護小規模袖ケ浦【AE0508074632】

★笑顔の理由を、毎日の仕事に★現場の声を大切に、より良いケアと働きやすい職場をつくる｜交通費全額支給

介護（看護師／准看護師）

給与
月給350,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 袖ケ浦市
姉ケ崎駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 友達と応募OK
お仕事内容    看護小規模多機能型居宅介護サービス 管理者候補（看護師） ＊1年以内に「看護小規模多機能型居宅介護」にて 所長（管理者）を目指していただきます 当事業所は 訪問看護ステーション・訪問介護を併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します 　内容により対応していただきます。 ＜管理者としての役割＞ ● お客様一人ひとりに寄り添い、安心できるサービス環境をつくる ● 日々のコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築く ● 安全管理・記録・報告を行い、責任あるサービス提供を支える ● スタッフ育成やキャリア支援に関わり、チームの成長を促す ● 事業所の理念・ビジョンを共有し、組織づくりに参加する ● 年間の事業計画や予算管理を行い、安定した運営を支える ● 経営視点でサービス展開や業績向上に取り組む ● 記録・報告・面談を通じて情報共有を促し、チーム連携を強化する
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
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やや静か
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契約社員
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契約社員

セントケアさいわい【AE0508074752】

＜働きやすさも、やりがいも＞車通勤OK。経験を活かして、利用者様と職員の笑顔が続く組織をつくる

介護（看護師／准看護師）

給与
月給350,500円 交通費全額支給
勤務地
千葉県 木更津市
巌根駅
シフト
週5日以上・8時間/日 から相談OK
1 08:30 ~ 17:30 月 火 水 木 金 土 日
  • 主婦（夫）歓迎
  • 中高年活躍中
  • 社員登用あり
  • 制服あり
  • 大量募集
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
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お仕事内容    看護小規模多機能型居宅介護サービス 管理者候補（看護師） ＊1年以内に「看護小規模多機能型居宅介護」にて 所長（管理者）を目指していただきます 当事業所は 訪問看護ステーションを併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 ＊管理業務 　（勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 　（施設内看護介護業務・訪問看護業務） ＊オンコールあり 　基本的にはお客様からの初回コールは介護スタッフが受電します 　内容により対応していただきます。 ＜管理者としての役割＞ ● お客様一人ひとりに寄り添い、安心できるサービス環境をつくる ● 日々のコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築く ● 安全管理・記録・報告を行い、責任あるサービス提供を支える ● スタッフ育成やキャリア支援に関わり、チームの成長を促す ● 事業所の理念・ビジョンを共有し、組織づくりに参加する ● 年間の事業計画や予算管理を行い、安定した運営を支える ● 経営視点でサービス展開や業績向上に取り組む ● 記録・報告・面談を通じて情報共有を促し、チーム連携を強化する
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働く職場環境の特徴
男女比率
女性
男女比がほぼ同じ
男性
年齢比率
10代
30代～40代が多め
60代
仕事内容
少数で
少人数での作業がやや多め
みんなで
職場の雰囲気
静か
やや静か
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