プレザンメゾン 板橋徳丸（有料老人ホーム）（主婦・主夫歓迎）介護 のバイト・アルバイト求人情報 (X006190957)
【東京都介護職員就業促進事業】無料で資格取得！講座受講中も給与あり！
職種
(契約社員)有料老人ホームの介護職
給与
月給 240,800 円以上
月給：240800円
研修中の給与変動：なし
月給24万800円
- 昇給あり
シフト
(1) 7:00～16:00
(2) 9:00～18:00
(3) 10:00～19:00
(4) 17:00～翌10:00
＊休憩60分
＊(4)は資格(初任者研修)が必要となりますので、資格取得後に、夜勤希望がありましたらご相談ください。
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
(1) 7:00～16:00
(2) 9:00～18:00
(3) 10:00～19:00
(4) 17:00～翌10:00
＊休憩60分
＊(4)は資格(初任者研修)が必要となりますので、資格取得後に、夜勤希望がありましたらご相談ください。
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
勤務地
東京都板橋区徳丸四丁目28-27
『東武練馬駅』
徒歩 10分
『下赤塚駅』
徒歩 12分
『地下鉄赤塚駅』
徒歩 12分
『平和台(東京都)駅』
徒歩 22分
『高島平駅』
徒歩 22分
「未経験の方」歓迎求人です
経験・スキルに自信がない方も、ぜひご応募ください！
※この求人は、主婦（夫）の方々も歓迎しています
求人の特徴・PRポイント
お仕事内容
有料老人ホームの介護スタッフ【無料で資格取得】
・生活援助(移乗介助、服薬介助、外出支援)
・身体介護(入浴、服薬、排泄介助等)
・介護記録の記入(タブレットで簡単管理)
・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)
求人情報の詳細
- 雇用形態
-
契約社員
- 就業促進事業とは
-
未経験から介護のプロへ！ケア21では東京都の制度を活用し、給料をもらいながら「無料」で資格取得が可能です。研修中も勤務扱いなので安心。東証上場企業の安定感と「定年制撤廃」により、一生モノのスキルを身につけて長く活躍できます。サポート体制万全の環境で、新しいキャリアを始めませんか？
- 異業種からの転職も！
-
【人間関係の温かい職場で働きたい方に】「新しい業界は雰囲気が不安…」という方に！ケア21は「笑いの絶えない環境づくり」がモットー。スタッフの仲が良く、異業種から飛び込んできた未経験者を温かく育てる風土が根付いています。何でも相談しやすい職場で、心機一転、あなたらしいキャリアをスタートさせましょう！
- 会社の特長
-
人を大事にし、人を育てる会社。
笑いとほめあう社風で安心して働けます。
充実した研修制度がありスキルアップ可能です。
厚労省日本一パートが活躍できる会社に表彰されました！
- 会社紹介
-
ケア21は、日本全国に展開している
東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
- 事業内容
-
訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム 他
- 応募資格
-
＊資格,経験不要
- 応募後のプロセス
-
■面接(予定1回)応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
- 契約期間
-
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
-
施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
-
X006190957
その他の詳細
- 各種手当
- ■基本給 175,000円
・業態手当 2,800円
・地域手当 30,000円
・東日本施設手当 3,000円
・ケア手当 10,000円
・居住支援特別手当相当額 20,000円
■対象者別途支給
・資格手当 5,000円(初任者研修)
・夜勤手当 6,000円/回(初任者研修)
・通勤手当 実費支給(月額上限50,000円)
- 賞与
- ■賞与(年2回)
- 福利厚生
- ・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
- 組合制度
- ■組合制度
・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85％)
- 休日・休暇
- ■シフト制(週休2日制)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 研修・フォロー
- ー
- 周辺情報
- 【施設情報はこちら】
https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album126/?tab=blog
プレザンメゾン 板橋徳丸（有料老人ホーム）の求人を分析
この職種の求人の希少性
東京都 板橋区では、 介護の求人は31件 あり、この職種の求人は比較的募集はされています。
この求人の魅力
- 「オープニングスタッフ」求人なので、仲間を作りやすい
- 「昇給あり」求人なので、裁量・期間次第でさらに収入を増やせる
- 「未経験歓迎」求人なので、バイトデビューの方でも働きやすい
介護の仕事で 身につくスキル・能力
- ケア技術
- コミュニケーション能力
- 共感力
- チームワーク
- 筋力・体力の向上
介護の仕事が 向いている人
- 思いやりがある
- コミュニケーション能力が高い
- 忍耐力と柔軟性がある
- 責任感が強い
- チームワークを大切にする
