プレザンメゾン 篠崎（有料老人ホーム）介護 のバイト・アルバイト求人情報 (X006190671)
有料老人ホームの施設長/介護福祉士を活かしてキャリアアップ
職種
(正社員)有料老人ホームの管理職(施設長)
給与
月給 406,600 円以上
月給：406600円
月給40万6,600円
- 昇給あり
シフト
早番 7:30～16:30
日勤 9:00～18:00
遅番 10:00～19:00
夜勤 17:00～翌10:00
(休憩60分)
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
早番 7:30～16:30
日勤 9:00～18:00
遅番 10:00～19:00
夜勤 17:00～翌10:00
(休憩60分)
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
勤務地
求人の特徴・PRポイント
お仕事内容
施設長としてスタッフマネジメントをお任せ
・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理
・営業活動
・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務
・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整
・労務管理、請求事務
・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など
求人情報の詳細
- 雇用形態
-
正社員
- プレザンシリーズについて
-
ケア21の有料老人ホームは、
ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する
「カスタムメイドケア」が特徴です。
画一的なスケジュール管理はせず、
お一人おひとりの生活リズムや
ご要望に合わせた支援を実践。
東証スタンダード上場の安定基盤のもと、
質の高いサービスと温かい心で、
その人らしい暮らしを支えています。
- 職場の雰囲気
-
思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、
皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。
一緒に働くスタッフさんを大切にできる方と
お会いしたいと思っています。
- 面接について
-
【見学随時受付中】
まずは面接の前に施設を見てみたい・・・
そんなご希望もお気軽にお問合せ下さい。
実際の施設をご覧頂き、面接に進まれるかを
ご判断いただく方も多数いらっしゃいます♪
- 会社紹介
-
ケア21は、日本全国に展開している
東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
- 事業内容
-
訪問介護、居宅介護、介護付き有料老人ホーム等
- 応募資格
-
■必要資格
・介護福祉士
■必要経験
・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)
- 応募後のプロセス
-
応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
- 契約期間
-
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
-
施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
-
X006190671
その他の詳細
- 各種手当
- ■基本給 205,000円
・ケア手当 10,000円
・役付手当 70,000円
・特定処遇手当 68,800円
・地域手当 30,000円
・業態手当 2,800円
・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月)
【別途支給】
・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)
別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合
- 賞与
- ■賞与(年2回)
■勤続賞与あり
- 福利厚生
- ・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
- 組合制度
- ■組合制度
・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85％)
- 休日・休暇
- ■シフト制(月8～9日休)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 研修・フォロー
- ▼リーダー向け研修
(コミュニケーション研修やチームワーク)
▼管理職研修
▼マネージャー挑戦研修
など、階層別に内容を合わせた研修をご用意
他施設のリーダー層とのコミュニケーション
の機会もあるので、情報共有や知識のブラッ
シュアップ、課題の共有なども可能です◎
- 周辺情報
- 従業員情報
- 【当施設の従業員情報】
■全体：25名（男性：6名 / 女性：19名）
■年齢層
・20歳以下：0名
・20代：3名
・30代：1名
・40代：3名
・50代：9名
・60歳以上：9名
■雇用形態
・正社員：21名
・パート：4名
プレザンメゾン 篠崎（有料老人ホーム）の求人を分析
この職種の求人の希少性
東京都 江戸川区では、 その他介護系の求人は18件 あり、この職種の求人は比較的募集はされています。
この求人の魅力
- 「昇給あり」求人なので、裁量・期間次第でさらに収入を増やせる
相場よりも月給が高い求人です
「東京都 × その他介護系」
に該当する求人の平均月給より
※ 「東京都」×「その他介護系」に該当する求人の平均月給は303,714円です。
その他介護系の仕事で 身につくスキル・能力
- ケア技術
- コミュニケーション能力
- 共感力
- 柔軟な対応力
- 体力向上
その他介護系の仕事が 向いている人
- 思いやりがある
- コミュニケーション能力が高い
- 忍耐力と柔軟性がある
- 責任感が強い
- チームワークを大切にする
