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【年間休日120日】ノバレーゼのドレスコーディネーター（正社員）採用／研修充実・未経験OK！

職種

販売（アパレル販売員）
ドレスコーディネーター（正社員）

給与

月給 255,000円～5,005,000円

月給：255000円～385000円
※経験・スキルによる
研修中の給与変動：なし

月給25万5,000円～38万5,000円

（内訳）
基本手当：187,270円～284,645円
勤務手当：62,730円～95,355円
職責手当：5,000円（一律支給）

想定年収：3,187,500‬‬円～5,005,000円

※経験・年齢を考慮し決定
※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません
※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、時間外労働の有無に関わらず支給する
　実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する

シフト

１カ月単位の変形労働制
（週平均40時間）
※別途定めるシフトによる
（1日6～12時間労働）

勤務地

和歌山県和歌山市谷町 38　葵庭園内
『田中口駅』徒歩 20分
『和歌山市駅』徒歩 20分
『和歌山駅』徒歩 21分
『宮前駅』徒歩 21分
『紀和駅』徒歩 25分

車通勤OK
バイク通勤OK

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キープする

興味があるならチャレンジ！！

応募する

ドレスコーディネーターとして、お客さまの初来店から最終フッ
ティングまで一貫して担当していただきます。人気のインポート
ドレスや自社オリジナルブランド「ecruspose（エクリュスポー
ゼ）」の多彩な衣装から、ご結婚されるおふたりの魅力を引き出
すコーディネートを丁寧に提案してください。

雇用形態: 正社員

ドレス関連業務未経験歓迎: ドレスコーディネーターの採用は経験不問です。入社後は、OJT
や職種別研修を通して、業界知識やコーディネーターの基礎から
しっかりと学ぶことができます。そして何より「お客さまの幸せ
」に向かって切磋琢磨する上司や先輩、仲間があなたの背中を後
押しします。

よく休みよく働く: ノバレーゼの年間休日は120日以上！また、様々な休暇制度があ
ります。有給休暇（初年度10日）は100％取得を義務化。ほかに
も３年に一度、30日間の休暇が取れるリフレッシュ休暇、年２回
の特別休暇「Rockの日」など。スタッフの心がより豊かになり仕
事に生かせるようにという思いで休暇制度を充実させています。

人生にフィットする働き方: ノバレーゼでは、ライフステージが変わっても働きやすい環境を
整えています。正社員のまま時短勤務ができるフレックスキャリ
ア制度、勤務エリア限定制度、育児時短制度や、育児休業中の面
談制度も整備し、仕事と子育てを両立しているスタッフ活躍中！

ノバレーゼについて: ノバレーゼの企業理念は「Rock Your Life　世の中に元気を与え
続ける会社でありたい」。ブライダル事業を中心に、お客さま
の心を揺さぶり感動を呼ぶ事業を展開しています。スタッフ一人
ひとりの自己実現や個性を尊重しながら、人々ひいては社会を元
気にする企業を創っていく。それがノバレーゼの想いです。

事業内容: ブライダル事業、婚礼衣裳事業

応募資格: 学歴・業界経験不問
未経験歓迎
正社員経験６ヵ月年以上ある方
【歓迎】販売・接客・営業など、人と接する
仕事のご経験をお持ちの方は優遇します。

応募後のプロセス: エクリュスポーゼ和歌山店採用担当より、追って詳細をご連絡します。面接は履歴書(写真貼付)をご持参下さい。

休暇: シフトによる

契約期間: 詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。

受動喫煙防止対策: 施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。

求人ID: X006091803

年収例: ■400万円(入社3年・26歳・ドレスコーディ
ネーター職／月給27万円＋各種手当＋インセ
ンティブ＋賞与年2回)
■600万円（入社5年・30歳・エリアマネー
ジャー職／月給33万円＋各種手当＋インセ
ンティブ＋賞与年2回)

待遇: 昇給年1回（3月）※人事考課による
社会保険完備、団体保険加入制度
＜各種手当＞
交通費（月3万円迄）、職責手当（月5000
円）、役職手当、月間目標達成手当、時間
外手当（固定残業代超過分も全額支給）
全国勤務手当（月1万円 ※対象者に限る）
自社レストラン利用補助制度（2万円/年）

その他制度: 各部門年間MVP表彰（最大賞金100万）
殿堂入り表彰
フリーエージェント制度（希望する部門に
自ら直接交渉できる）
新規事業提案制度
フレックスキャリア制度（社員の雇用形態の
まま、時間短縮をして就業できる）
パラノバ（自己成長のための副業を認める
制度）※規定・審査あり

休日・休暇: ＜年間休日120日以上＞公休月9日
夏季・年末年始休暇（各5日間）
有給休暇（初年度10日間）
特別休暇（慶弔・産前産後・介護、ほか）
長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を
連続または分割で取得できる
Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇

勤務地について: 全国勤務 or 勤務地限定
（転居を伴う転勤なし）で選択可能です
U・Iターン歓迎です！

選考について: 書類選考、面接2回、条件面談となります。
※オンライン面接も可能です。

応募時に、下記書類をアップロードしていた
だくと選考がスムーズに進みます。
・履歴書
・職務経歴書
・その他（対象者のみ）
※その他には、ハローワーク紹介状、在留カ
ード（表裏面）など応募関連書類をアップロ
ードしてください