プレザングラン 新宿下落合（有料老人ホーム）（主婦・主夫歓迎）介護 のバイト・アルバイト求人情報 (X005930053)
【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎
職種
(正社員)有料老人ホームの介護スタッフ(リーダー)
給与
月給 302,700 円以上
月給：302700円
研修中の給与変動：なし
月給30万2,700円
- 昇給あり
シフト
a. 7:00～16:00
b. 9:00～18:00
c.10:00～19:00
d.17:00～翌10:00
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
a. 7:00～16:00
b. 9:00～18:00
c.10:00～19:00
d.17:00～翌10:00
＊1ヶ月単位の変形労働時間制
(例：30日-171時間,31日-177時間)
＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号)
勤務地
「未経験の方」歓迎求人です
経験・スキルに自信がない方も、ぜひご応募ください！
※この求人は、主婦（夫）の方々も歓迎しています
求人の特徴・PRポイント
お仕事内容
介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。
・介護業務全般
・介護記録の確認
・担当フロアの備品、設備管理、
・各種会議への出席、多職種間の連携
・業務フローの修正および改善の立案
・社員面談(相談・援助)
・新入社員のオリエンテーション、OJT
・介護スタッフの技術指導
求人情報の詳細
- 雇用形態
-
正社員
- 「プレザンメゾン」とは
-
生きがい・楽しさ・笑顔があふれる”我が家”へ
我が家のような“楽しい毎日”を。
人生100年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えするため、「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」という3シリーズの有料老人ホームを展開しています。
- プレザンシリーズについて
-
ケア21の有料老人ホームは、
ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する
「カスタムメイドケア」が特徴です。
画一的なスケジュール管理はせず、
お一人おひとりの生活リズムや
ご要望に合わせた支援を実践。
東証スタンダード上場の安定基盤のもと、
質の高いサービスと温かい心で、
その人らしい暮らしを支えています。
- 働きやすい環境
-
ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風 です。
互いの良いところを認め合う文化があり、
人
間関係も良好です。
また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、
映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、
オフの時間も充実させる特典が多数あります。
- 会社紹介
-
ケア21は、日本全国に展開している
東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
- 事業内容
-
訪問介護、訪問看護、居宅介護支援 、介護付有料老人ホーム 他
- 応募資格
-
■必要資格
・介護福祉士
■必要経験
・介護経験(目安3年以上)
■あれば尚可
・リーダー、マネジメント経験
- 応募後のプロセス
-
応募いただいた内容を確認の上、採用担当より追ってご連絡いたします。※お問い合わせは採用担当までお気軽にご連絡ください。
- 契約期間
-
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
-
施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
-
X005930053
その他の詳細
- 各種手当
- ■基本給 175,000円
・ケア手当 10,000円
・特定処遇手当 39,900円
・地域手当 30,000円
・業態手当 2,800円
・資格手当 25,000円(介護福祉士)
・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月)
■別途支給
・夜勤手当 6,000円/回
・ヘルプ手当1,000円／1勤務(規定有)
別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合
- 賞与
- ■賞与(年2回)
■勤続賞与あり
■チャレンジキャリア制度
年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、
経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！
ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)
- 福利厚生
- ・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
- 組合制度
- ■組合制度
・祝い金＆見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85％)
- 休日・休暇
- ■シフト制(月8～9日休)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 研修・フォロー
- ▼リーダー向け研修
(コミュニケーション研修やチームワーク)
▼管理職研修
▼マネージャー挑戦研修
など、階層別に内容を合わせた研修をご用意
他施設のリーダー層とのコミュニケーションの
機会もあるので、情報共有や知識のブラッシュアップ、
課題の共有なども可能です◎
- 周辺情報
- 新宿区と豊島区の境で便の良いところに立地しており、最寄りの駅は西武新宿線【下落合駅】から徒歩 約3分と最高のアクセスです。 また、JR山手線、東京メトロ東西線、西武新宿線【高田馬場駅】からも徒歩 約15分の場所にございます。
都会にありながら、近隣には「落合中央公園」、「野鳥の森公園」と緑にも恵まれ都会ながら閑静な雰囲気の中お過ごしいただきます。
【施設情報はこちら】
https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album013/?tab=blog
- 従業員情報
- 【当施設の従業員情報】
■全体：30名（男性：7名 / 女性：23名）
■年齢層
・20歳以下：1名
・20代：3名
・30代：7名
・40代：4名
・50代：10名
・60歳以上：5名
■雇用形態
・正社員：12名
・パート：18名
プレザングラン 新宿下落合（有料老人ホーム）の求人を分析
この職種の求人の希少性
東京都 新宿区では、 介護の求人は21件 あり、この職種の求人は比較的募集はされています。
この求人の魅力
- 「昇給あり」求人なので、裁量・期間次第でさらに収入を増やせる
- 「未経験歓迎」求人なので、バイトデビューの方でも働きやすい
相場よりも月給が高い求人です
「東京都 × 介護」
に該当する求人の平均月給より
※ 「東京都」×「介護」に該当する求人の平均月給は283,345円です。
介護の仕事で 身につくスキル・能力
- ケア技術
- コミュニケーション能力
- 共感力
- チームワーク
- 筋力・体力の向上
介護の仕事が 向いている人
- 思いやりがある
- コミュニケーション能力が高い
- 忍耐力と柔軟性がある
- 責任感が強い
- チームワークを大切にする
