ヘアカラー専門店 カラープラス敦賀店（週3日以上・1日6時間OK）美容師・理容師 のバイト・アルバイト求人情報 (W013902834)（日勤）
ヘアカラー専門店 カラープラス敦賀店
【美容師】日曜定休★残業レッスンなし★ブランクOK！【ヘアカラー専門店】
職種
シフト
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（1）09:00 〜 16:30
- 月
- 火
- 水
- 木
- 金
- 土
- 日
時給1,060円
勤務地
お仕事内容
★ヘアカラー専門店だから、カラーとシャンプーのみ！
＜仕事内容＞
①カウンセリング
お客様のお好みとイメージにあわせてカウンセリング。
お客様の髪の状態やご希望に合わせて豊富なカラー剤の中から選定します。
②カラーリング
高級ヘアサロンで採用されている、肌に優しい良質なカラー剤を使用し塗布。
③シャンプー (サイドシャンプー )
手にもダメージの少ない、ヘアカラー専用のシャンプーを使用し洗い上げます。
④セルフブロー
ブローはお客様自身で行なっていただきます。
※その他付随する美容業務
※カット、パーマ、ブローは一切行ないません。
求人情報の詳細
- 給与
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①時給1,060円/月払い
給与備考：・土曜、祝日は時給50円アップ
・駐車場代全額会社負担
・スタッフ紹介手当あり
・寸志あり（年1回）
・扶養内勤務OK
- 雇用形態
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パート
- シフト備考
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※記載の勤務時間、日数以外でご希望がありましたら、ぜひご相談下さい！
【カラープラスの特徴】
・お子さんが熱が出たから休みたい
→OKです！本部があるため、当日のお休み、早退にも対応できます。
・お子さんの行事の際のお休み希望
→OKです！子育て中のスタッフの意見を取り入れてお店作りを行ってきたので、家事・育児と両立できる美容室です
・残業レッスン一切なし
→営業中にレッスンを行い、そこで技術を習得していただきます。
また、レッスン中もきちんとお給料をもらうことができますので、ご安心ください。
・休みの日の講習参加、モデルハント、レッスン一切なし
- 交通費支給
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交通費一部支給
（備考：月上限10000円）
- 研修
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研修あり
（備考：研修2ヶ月（条件変更なし））
- 残業
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残業なし
- 休暇
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・日曜定休
・年末年始休暇
・ゴールデンウィーク休暇
・夏季休暇
※お店自体がお休みとなります
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
- 待遇
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社会保険制度あり 労災完備 制服あり 社員割引あり
- 応募資格
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美容師免許をお持ちの方
- 備考
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「ブランクが10年、20年もあると、働ける美容室はない、、、」
「せっかく取った美容師免許を活かしたいけど不安、、、」
と思っていませんか？
カラープラスならしっかりとした教育カリキュラムがあるため、どんなにブランクがあっても大丈夫！
教育担当者がきちんとサポートします☆
また、ヘアカラー専門店なので、覚えることも一般美容室と違いとても少ないので安心です！
実際に、入社時に20年以上ブランクがあったスタッフもいましたが、今ではカラーリストとして楽しく働いていて、とても頼りになるスタッフとなっています！
カラープラスでは、20~50代まで、様々な年代の方が活躍中です！
メインスタッフは30~40代の子育て中のスタッフさんたち☆
家事、育児、仕事と、皆さん忙しいながらも楽しく過ごしていらっしゃいます！
美容師として復帰したいけど自信がない、、、
やっぱり大好きな美容師に戻りたい、、、
せっかく取った美容師免許を活かしたい、、、
このように思っている方！
カラープラスで、もう一度美容師として輝きませんか？
- 応募後のプロセス
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応募
↓
会社説明会
↓
面接
↓
内定
↓
勤務開始
★面接の前に会社説明を聞いていただき、大丈夫！という方だけ面接に進んでいただくという流れになります。
店舗見学も行っておりますので、どういう雰囲気のお店なのか、しっかり分かった状態で勤務開始できるかと思います。
- 契約期間
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勤務期間: 半年以上
詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。
- 受動喫煙防止対策
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施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。
- 求人ID
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W013902834
職場の声
【スタッフの声】
・30代スタッフ
「仕事と家庭の両立ができます」
独身の時スタイリストとして美容室に務めていましたが、出産後に勤務時間が合わず美容師で働くことを諦めました。
そのタイミングでカラープラスに出会い、ここでならまた美容師として働けるんじゃないかなと思い入社しました。
入社直後に子供がインフルエンザで熱を出したのですが、当日のお休みも快く受け入れて貰えたことを今でも鮮明に覚えています。
入社してから自分のプライベートも充実し、「仕事」と「家庭」の両立ができるようになったので凄く満足しています。
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・40代スタッフ
「ブランクがあっても働けます」
出産後、労働条件などの面からサロンで働くことを諦めました。
子育ても終わり働くことを考えた時、もう一度美容師として働きたいという想いがありました。
しかしブランクが20年以上あったので、無理だろうと諦めていた時、カラープラスを見つけ私にもできるかも!と応募をしました。
年齢も40代後半で新しい環境で、久しぶりの仕事は不安でしたが、研修場で復帰研修があり、自信を持った状態で現場に復帰することができました。
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・30代スタッフ
「丁寧に教育してもらえて驚きました」
専門学校卒業後、美容室にすぐに就職しましたが自分には合わずすぐ退職してしまい、ほとんど美容師経験はありません。
結婚・出産を終え、次に仕事を探していた時、知人の紹介でカラープラスを知りました。
経験もなければ、小さい子供もいるという条件で採用されたのは驚きましたが、きちんとした研修期間があり丁寧に教育してもらえたのはさらに驚きました。
何の技術もなかった私でも、今ではカラーリストとして楽しく働けています。
また普段子供を見れるのは自分しかいないのですが、子供が急に熱を出しても何一つ嫌がらずにお休みをいただけたり、日曜日が定休日なこともあって子供との時間を取ることができ充実した毎日を過ごせています。
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・30代スタッフ
「美容師だけど美容師っぽくない!笑」
元々美容師として働いていましたが、平日休みや営業後のレッスンのことを考えると、子供がいると難しい仕事だと思い諦めていました。
1人目の出産を終え、ご縁がありこちらのカラープラスで働くことになりましたが、第一印象は美容師だけど美容師っぽくない!笑
美容室であたり前だと思っていたことが、カラープラスではお客様へのサービスは必要な分だけ。それが衝撃でした。
今では3人目を出産し、現場に復帰させて頂いています。
育休中の変更点や、現場に出る前の教育などもして頂け、安心して復帰することができました。
仕事も家庭も充実し、美容の仕事を続けることが出来て、楽しい毎日を過ごせています。
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働く職場環境の特徴
- 男女比率
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女性男性
- 年齢比率
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10代60代
- 仕事内容
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少数でみんなで
- 職場の雰囲気
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静か明るい
特徴
- 主婦（夫）歓迎
- 中高年歓迎
- Wワーク・副業OK
- フリーター歓迎
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- シフト相談OK
- 扶養内OK
- 長期休みOK
- バイク・車通勤OK
- 高収入・高時給
- 社員登用
- 服装自由
- 髪型・髪色自由
- 学歴不問
- 社員割引あり
- 交通費支給
企業情報
