グループホームめぐみ(日清医療食品株式会社 近畿支店)飲食・フード のバイト・アルバイト求人情報 (X006156793)

調理師資格があればOK。チームで安心して働ける日清医療食品の調理師(パート・アルバイト)求人

グループホームめぐみ(日清医療食品株式会社 近畿支店)のアルバイト写真
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職種

飲食・フード(キッチンスタッフ)
調理師(調理スキルを活かして働く)

給与

時給 1,200円 1,250円

時給:1200円~1250円
※経験・スキルによる
研修中の給与変動:なし

時給1,200円~1,250円

  • 昇給あり

シフト

08:30~14:00(5.5時間、休憩なし)

週3~5日勤務いただける方を募集しています。
希望休制度あり。
08:30~14:00(5.5時間、休憩なし)

週3~5日勤務いただける方を募集しています。
希望休制度あり。

勤務地

富山県富山市塚原195-1
『南富山駅』 徒歩 33分
『南富山駅前駅』 徒歩 34分
『朝菜町駅』 徒歩 34分
『大町(富山県)駅』 徒歩 36分
『堀川小泉駅』 徒歩 36分

  • バイク通勤OK
興味があるならチャレンジ!!
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応募する

お仕事内容

調理師として仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調
理器具の洗浄、採算管理、社員指導、勤務シフト作成などをお願
いします。免許をお持ちであれば、実務未経験スタートも大歓迎
です。チームでの作業となるため、分からないことを聞きやすく
、安心感を持って働ける職場です。お気軽にご応募ください。

求人情報の詳細

雇用形態

アルバイト・パート

ブランクがあっても安心

日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く
在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万
全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職
したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です
。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。

負担少ない完全週休二日制

日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔
も3~4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け
るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと
いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの
資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。

資格があれば経験年数不問

調理師、調理員のお仕事は、管理栄養士が作る献立通りに調理を
するお仕事のため、資格をお持ちの方であれば経験が浅いという
方も大歓迎です!普段家庭で料理をする程度という方はもちろん
、別の職場で調理の仕事をしていたという方、日清医療食品で健
康を支えるヘルスケアフードサービスに携わってみませんか?

安心の業界最大手企業

私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの
質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード
サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、
業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと
いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか?

事業内容

内厨房の運営

応募資格

■要 調理師資格

年齢・学歴・経験不問です。
未経験でも資格を活かして働きたい方
経験を活かしてキャリアアップをしたい方
第二新卒やブランクのある方
安定企業で働きたい方
・・など、ご応募お待ちしております。

応募後のプロセス

応募後は、お電話・メール・SMSにて、選考のご案内を差し上げます。面接時の履歴書の提出は不要です。

休暇

シフトによる

契約期間

詳細の契約期間、契約更新・更新上限の有無については、各自応募先にお問い合わせください。

受動喫煙防止対策

施策詳細について記載がない場合は応募後、各自応募先にお問い合わせください。

求人ID

X006156793

その他の詳細

待遇
・管理栄養士手当22,500円~30,000円
・栄養士手当3,750円~5,000円
・調理師手当3,750円~5,000円
・衛生管理者手当3,750円~5,000円
(衛生管理者に任命された場合)
・リーダー手当3,000円~4,000円
上記各種資格手当は、実務に応じて支給。
金額の幅は、週労働時間による。

・通勤手当2km以上は全額支給
福利厚生
社会保険あり
寮・社宅:社員寮制度あり(条件付き)
確定拠出年金:確定拠出年金、確定給付年金
慶弔見舞金:結婚祝金・出産祝金・傷病見舞
金・災害見舞金・成人祝金、他

福利厚生施設:四季倶楽部
べッセルホテルズ提携
資格取得制度:eラーニング・通信教育
その他:永年勤続表彰
子育て支援
産前の通勤緩和制度あり
産前休暇:6週間前から休業
産後休暇:子の出生後8週間以内の休業
産後パパ育休:子の出生後4週間以内の休業
を2回に分割して取得可能
育児休業:夫婦ともに分割して2回取得可能
時短制度 :子が小学校卒業まで。最大2時
間、30分単位で始業・就業時間の変更が可能
休暇:特別休暇・生理休暇・子の看休暇支給
育休取得者3,350名(2017年~)
育休復帰率:93.5%
介護支援
休業:介護が必要な家族1名につき、
通算93日間の範囲で3回休業可能。
介護休暇:1年間で5日介護休暇を取得可能。
復帰後も時短勤務として最大2時間の範囲で
労働時間を短縮でき、仕事と両立が可能。
介護休業取得者:21名(2023年5月現在)
労働条件
残業:無
試用期間:無
変更の範囲
業務:厨房業務全般
就業場所:原則通勤可能な近隣事業所
契約更新
有(原則自動的に更新)
契約期間:1か月~12か月
更新上限:定め無し
面接方式
<オンラインですぐ面接!>

●「時間や場所に縛られない」
周囲の物や音に気をつけていただければ
ご自宅で面接OK!移動時間ゼロ、
スキマ時間にサッと済ませられます。

●「スマホ1つで完結」
PCやタブレットでできるのはもちろん、
いつも使っているスマートフォンもOK!
履歴書・専用の機材等は一切不要です。
※インターネット接続、カメラ機能は必須。

●「シンプル操作」
応募後にご案内させていただくURLに、
面接当日にアクセスすれば面接スタート!
雇用主
日清医療食品株式会社

特徴

  • 主婦(夫)歓迎
  • 未経験歓迎
  • 友達と応募OK
  • 社員登用あり
興味があるならチャレンジ!!
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公開日 2025年12月09日 更新日 2025年12月12日

注目

相場よりも時給が高い求人です

「富山県 × キッチンスタッフ」
に該当する求人の平均時給より

88 高い です

※ 「富山県」×「キッチンスタッフ」に該当する求人の平均時給は1,137円です。

キッチンスタッフの仕事で 身につくスキル・能力

  • 料理の基礎知識と技術
  • 衛生管理の知識
  • 手際よく作業を行う能力
  • チームワーク
  • 集中力

キッチンスタッフの仕事が 向いている人

  • 料理が好き
  • 手際よく作業できる
  • 清潔感を大切にする
  • チームワークを大切にする
  • 柔軟に対応できる

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